【IT企業】人手不足を感じている71.9％、深刻なSE不足　全業種の51.0％を大幅に上回る

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1: 山師さん 2024/08/23(金) 17:36:36.34 ID:??? TID:realface
人手不足は、今や企業経営にとって最重要課題の一つといえる。有効求人倍率の低下や就業者数の増加など、緩やかながら改善を示す傾向が見られるものの雇用のミスマッチもあり、人手不足倒産は過去最多ペースで推移している。

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https://news.yahoo.co.jp/articles/323621ed97e9ae1e93bb2ab85983ea374532c824?page=1

2: 山師さん 2024/08/23(金) 17:37:41.75 ID:kRi4D
奴隷が足りないの！
 
125: 山師さん 2024/08/23(金) 19:33:36.69 ID:TKnoF
>>2
奴隷以下の使い潰しだしなあ
 
5: 山師さん 2024/08/23(金) 17:40:32.68 ID:HYwk7
労働者はホワイト企業がほしい
企業はブラックで働く労働者がほしい
需要と供給のバランスが取れてないからしゃあない
 
146: 山師さん 2024/08/23(金) 20:08:10.18 ID:el1xG
>>5
ホワイト企業って労働者をお客さまのように扱ってくれる企業か
そんなのどこにあるのかね？
 
209: 山師さん 2024/08/24(土) 03:49:47.30 ID:5jy6L
>>146
法律で決められた拘束時間を厳守し
それに応じた賃金を支払い
セクハラ・パワハラをしない
それだけできればホワイトだぞ
6: 山師さん 2024/08/23(金) 17:41:33.34 ID:rp2Up
人手不足とか言ってるところは
大体やたら要求が高くて賃金が低い。
 
147: 山師さん 2024/08/23(金) 20:10:27.61 ID:el1xG
>>6
ニートはスキルもないのに高賃金がもらえると思ってるからな
 
11: 山師さん 2024/08/23(金) 17:44:34.69 ID:rp2Up

未経験お断り
中高年お断り
低賃金

人手不足になって当然。

 
264: 山師さん 2024/08/24(土) 14:35:25.36 ID:epFIX
>>11
未経験は即戦力にならんから仕方ないが
中高年層には即戦力になる元SEが潜在的居るんだが低賃金で他業種に転職した奴も多いよ
 
12: 山師さん 2024/08/23(金) 17:45:41.58 ID:C2zao
エンジニアはちゃんとギャラを出さないと、来ないよｗｗｗ
 
15: 山師さん 2024/08/23(金) 17:47:01.74 ID:xzl6O
人出不足感じる、高給で新人みたいな事をさせる会社がたくさんある
 
17: 山師さん 2024/08/23(金) 17:47:16.39 ID:bB4WS
月200時間残業社畜ルーティーン　とかってYoutubeでよくやってるやつね
死んじゃうよねあれ
32: 山師さん 2024/08/23(金) 17:55:35.69 ID:4Vkeb

>>17
上級SE兼マネージャー兼営業窓口だと
年俸だから残業という境界線が消えてわからない

少なくとも家に帰る余裕や体力もなく会社に住まう
起きればフル稼働でマルチタスク

好きでやっているならよいが大抵は体力温存の為
戦地最前線で戦う兵士と同じ

 
18: 山師さん 2024/08/23(金) 17:48:43.16 ID:xTGoK
多重下請け構造のブラック企業だらけで有名な業界
 
34: 山師さん 2024/08/23(金) 17:56:37.02 ID:O1Qxq
未だにIT土方言われてる
 
45: 山師さん 2024/08/23(金) 18:02:34.93 ID:RG9vE
これは
単価の安い人が足りないとかそういうやつやろ
 
47: 山師さん 2024/08/23(金) 18:04:02.71 ID:3JRnF
>>45
誰でもできる仕事より
特殊技能を必要とする方が
深刻な人材不足に陥り
社会全体が大きな影響を受ける
 
91: 山師さん 2024/08/23(金) 18:47:36.81 ID:ivVXK
手取り25万とかだれがやるん？
194: 山師さん 2024/08/24(土) 00:30:26.03 ID:4p8Jb
安い金で働く奴隷が不足してるだけ
 

引用元: https://talk.jp/boards/newsplus/1724402196