弊社の新人、辞めてしまうかもしれん

なんJ・VIP

1: 山師さん 23/01/19(木) 16:30:51 ID:TGx3
プライドが砕かれた模様

2: 山師さん 23/01/19(木) 16:31:35 ID:yY2l
朗報やん
 
3: 山師さん 23/01/19(木) 16:32:14 ID:TGx3
>>2
いや、それは困るねん
人足りんし
 
4: 山師さん 23/01/19(木) 16:32:43 ID:oY4E
>>3
どんな職種？
 
9: 山師さん 23/01/19(木) 16:34:55 ID:TGx3
>>4
福祉関係や
経験10年以上で30代半ばの人が中途で来たんや
本人は前の職場で役職付いてた＆経験もあったんやけどウチに来て自分の知識、手技が劣ってることがわかって辛いそうや
12: 山師さん 23/01/19(木) 16:36:41 ID:6PLK
>>9
それおんj民やないか
同じ内容で逆の立場のスレ見たぞ
 
6: 山師さん 23/01/19(木) 16:32:54 ID:bZto
そういう時に優しい言葉をかけてやるんやで
 
7: 山師さん 23/01/19(木) 16:34:04 ID:oY4E
優しい言葉「もっといい会社たくさんあるで」
 
8: 山師さん 23/01/19(木) 16:34:28 ID:6PLK
>>7
草
 
11: 山師さん 23/01/19(木) 16:36:30 ID:4Kso
新卒やないのか
とはいえしばらく現場離れてたんなら多少ギャップ感じるのも無理ないと思うけどな
色々フォローしてやったらええんやない
 
16: 山師さん 23/01/19(木) 16:37:49 ID:TGx3
>>11
いや、バリバリの現場やったそうや
 
21: 山師さん 23/01/19(木) 16:38:51 ID:4Kso
>>16
あらまイッチのとこがレベチやったんやな
まぁこれから慣れてけばええやろ
28: 山師さん 23/01/19(木) 16:40:48 ID:TGx3
>>21
本人からしたら自分がどんどん引っ張っていきたいと思ってたんやろうなーと思うわ
 
19: 山師さん 23/01/19(木) 16:38:43 ID:6PLK
三十半ばの中途なら
別の会社行っても
覚えることの連続って分かるもんやけどな
 
20: 山師さん 23/01/19(木) 16:38:49 ID:kGcM
そこでプライド投げ捨てて勉強しなおせるかどうかよな
 
22: 山師さん 23/01/19(木) 16:38:55 ID:6PLK
>>20
これ
 
25: 山師さん 23/01/19(木) 16:39:29 ID:bVdK
>>20
それでやめまーすとか言ってるやつは引き止める価値すらないわな
30: 山師さん 23/01/19(木) 16:41:23 ID:smCh
>>20
>>25
まあ、当人はそうやな
けれど、周囲として大切なのは、そういう人に１０を求めるのでなく８や７で妥協することだと思うわ
その上で足りなかった２や３を周囲がカバーする
 
31: 山師さん 23/01/19(木) 16:42:36 ID:TGx3
>>30
ウチとしてはそんな新人相手に10どころか7,8も求めてへんわ
 
33: 山師さん 23/01/19(木) 16:44:56 ID:smCh
>>31
なら、そのまま伝えてあげればええやん
「場所変わると色々新しいこと覚えるの多いから大変ですよね。たぶん、ここが変わってる所かもあると思うので、不安とかあったら言ってください。」とでも伝えとけ
あとコーヒーでも差し入れれば大丈夫や
 
34: 山師さん 23/01/19(木) 16:45:37 ID:TGx3
>>33
それはもう上司も伝えてるし
周りも全力でフォローしてるんやけど本人としてはそれはそれで辛いらしい
35: 山師さん 23/01/19(木) 16:46:31 ID:6PLK
>>34
乙女みたいなやつやな
 
38: 山師さん 23/01/19(木) 16:48:12 ID:TGx3
>>35
そりゃ今までフォロー側に回ってたのにフォローされる側になって１から教わってたら…
 
36: 山師さん 23/01/19(木) 16:46:46 ID:smCh
>>34
ほな、あとはイッチが仕事かわりにするしかないわ
良かったな、解決策でたやん
 
23: 山師さん 23/01/19(木) 16:39:00 ID:bVdK
子供も大人も褒めて伸ばせ?
 
26: 山師さん 23/01/19(木) 16:40:10 ID:KY6Q
福祉の仕事とか誰がやっても同じやろ
29: 山師さん 23/01/19(木) 16:41:18 ID:TGx3
>>26
知識、技術次第で結構変わるで
 
27: 山師さん 23/01/19(木) 16:40:18 ID:CoLI
ちゃんと打ち明けてくれてるならええやん
ごろ～次第でなんとかなるやろ
 
32: 山師さん 23/01/19(木) 16:43:52 ID:TGx3
最初はやる気見せてたんやけど
ココ最近はもう突っ立って指示待ちな状態やな
 
37: 山師さん 23/01/19(木) 16:46:56 ID:MTPc
指導係を変えたら
 
39: 山師さん 23/01/19(木) 16:48:35 ID:TGx3
>>37
指導係は上司やで
44: 山師さん 23/01/19(木) 16:55:35 ID:MTPc
>>39
なら上司が無能なんやから変えないと
 
47: 山師さん 23/01/19(木) 16:56:56 ID:TGx3
>>44
上司は有能やで
 
55: 山師さん 23/01/19(木) 17:21:25 ID:MTPc
>>47
新人が辞めたら会社の人件費がどれだけ無駄になると思ってるん？
上司は育てるのが仕事なんやから新人が辞めたら無能やで
 
40: 山師さん 23/01/19(木) 16:49:36 ID:smCh
ぶっちゃけイッチは何したいねん
解決策提示しても、グダグダと新人が辛そうだー、仕事覚えねぇーって
そんなの、もう悪口でしかないぞ
 
41: 山師さん 23/01/19(木) 16:50:15 ID:TGx3
>>40
別に何がしたい訳では無いで
42: 山師さん 23/01/19(木) 16:52:45 ID:smCh
>>41
ほな黙っとき
 
43: 山師さん 23/01/19(木) 16:54:06 ID:q2Xi
>>42
仕事の愚痴くらいええやん
 
46: 山師さん 23/01/19(木) 16:56:47 ID:GmSJ

ほめて伸ばせ

ゆとり以下はそうしないとアカンで

 
48: 山師さん 23/01/19(木) 16:57:09 ID:TGx3
>>46
30代半ばはゆとりなんか？
 
52: 山師さん 23/01/19(木) 16:59:41 ID:GmSJ
>>48
ハンケチ世代までゆとりやで
 
53: 山師さん 23/01/19(木) 17:01:34 ID:TGx3
>>52
ならちゃうかな86年生まれとか言うてたし
51: 山師さん 23/01/19(木) 16:58:33 ID:DHSj
同じ会社の部署異動でもこういうことあるしそんな危惧するほどのことでもないやろ
 
54: 山師さん 23/01/19(木) 17:11:00 ID:hdkC
30半ばから40前半で一回、仕事が空気みたいになることがある。
楽しくも無くつらくも無くで其処から保守に変わるんやで
踏みとどまれば保守になれると言うたってな
 

引用元: https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1674113451/