弊社「昇給ね!」ワイ「わぁい!あれ?基本給上がってない」

1: 山師さん 23/10/09(月) 14:38:08 ID:OtCz

弊社「各種手当を増やしておいたで」

意地でも基本給上げないんか

1: 山師さん 2022/08/30(火) 16:24:29.06 ID:yl8ADIT/r   どうしてこうなった😢 2: 山師さん 2022/08/30(火) 16:25:02.30 ID:peLzks830   勤勉やね 5: 山師さん 2022/08/30(火) 16:25:55.82 ID:yl8ADIT/r   >>2 毎日やら […]

1: 山師さん 2023/07/18(火) 22:32:47.62 ID:y2TrcRXEd 尾張屋ね

1: 山師さん 22/12/13(火) 08:57:33 ID:QC35 去年の12月頭に仕事辞めて、今年の11月から就職したんやが1か月でクビや ほんま社会は怖いところやね



2: 山師さん 23/10/09(月) 14:38:42 ID:pKY7
むしろ下がることすらある
 
5: 山師さん 23/10/09(月) 14:39:54 ID:OtCz

>>2
会社「各種手当廃止!」

こんな感じ?

 
24: 山師さん 23/10/09(月) 14:45:54 ID:VkBn
基本給上げるのと手当増やすの、どっちの方が会社にとってデメリットあるのか教えてくれるのかと期待してきたのに
 
31: 山師さん 23/10/09(月) 14:47:18 ID:OtCz
>>24
そりゃ手当増やすのが会社側としてメリット多いだろ
基本給増やしたらボーナスも増えるからな
 
27: 山師さん 23/10/09(月) 14:46:33 ID:R63h
基本給上げたら賞与も増えちゃうからね…
32: 山師さん 23/10/09(月) 14:47:23 ID:C9Uf
しかも一度上げたらなかなか下げられんし
 
37: 山師さん 23/10/09(月) 14:48:55 ID:R63h
だからたまに基本給10万手当て込み20万とかあるんだよな
賞与もある!って飛び付く奴もおるらしいが雀の涙よ
 
42: 山師さん 23/10/09(月) 14:49:50 ID:OtCz
>>37
ちな弊社の基本給12.5万
 
44: 山師さん 23/10/09(月) 14:50:25 ID:P6u8
>>42
諸手当抜いたら最賃余裕で割りそう
 
48: 山師さん 23/10/09(月) 14:51:59 ID:OtCz
>>44
割ってるよ
でも確か毎月必ず支給される手当があってそれの合計が割ってなかったらええんやろ?
職務手当とか技能手当とか
 
51: 山師さん 23/10/09(月) 14:52:26 ID:P6u8
>>48
そうわよ、諸手当が実質固定給ならおけ
 
52: 山師さん 23/10/09(月) 14:52:52 ID:OtCz
>>51
法の抜け穴やね
53: 山師さん 23/10/09(月) 14:53:08 ID:A5yW
気にしたら負けよ
振り込まれた額がすべて
 
54: 山師さん 23/10/09(月) 14:53:28 ID:OtCz
>>53
先月は手取り23万や
 
55: 山師さん 23/10/09(月) 14:53:53 ID:A5yW
>>54
それでやりくりするしかないわ
 
56: 山師さん 23/10/09(月) 14:54:13 ID:OtCz
>>55
田舎やしできるで
 
59: 山師さん 23/10/09(月) 14:59:43 ID:OtCz
まぁ弊社は「勤続手当」なるものなんだけどな
 
61: 山師さん 23/10/09(月) 15:01:22 ID:fswI
海外行こうや
62: 山師さん 23/10/09(月) 15:09:47 ID:OtCz
>>61
そんなスキル何一つない!
 

引用元: https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1696829888/