1: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:17:09 ID:wiC
派遣バイトで食いつなぐ日々になったンゴ…
2: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:17:39 ID:eIQ
コロナ鍋中に退職はゲェジ
4: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:19:22 ID:wiC
>>2
勢いで辞めてもうた
勢いで辞めてもうた
3: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:18:10 ID:32v
続けてても死んでたしセーフ
5: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:19:48 ID:wiC
>>3
冷静に考えればそんなつらくなかったわ…
冷静に考えればそんなつらくなかったわ…
6: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:20:37 ID:Jg1
>>5
たぶんずっと派遣やる生活になりそう
たぶんずっと派遣やる生活になりそう
7: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:21:05 ID:wiC
>>6
ンゴ…
ンゴ…
8: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:21:17 ID:K4D
派遣気楽でええやん
12: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:22:00 ID:Vvo
>>8
なお将来の気楽を前借りしてるだけの模様
なお将来の気楽を前借りしてるだけの模様
19: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:23:58 ID:wiC
>>12
これや
これや
13: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:22:18 ID:lq2
自営業したらええやん
14: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:22:40 ID:Jg1
>>13
自営業甘く見すぎてへんか?
自営業甘く見すぎてへんか?
16: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:23:21 ID:lq2
>>14
冗談半分やけど甘くは見とらんで
冗談半分やけど甘くは見とらんで
17: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:23:50 ID:ANo
>>16
自営のやつ何人かおるけど客が着くまではほんま極貧生活してるで
自営のやつ何人かおるけど客が着くまではほんま極貧生活してるで
25: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:24:50 ID:lq2
>>17
そら客もおらんのに独立したらな
そら客もおらんのに独立したらな
20: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:24:05 ID:3Q2
そんなに辛くないのにやめちゃったのか
24: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:24:45 ID:wiC
>>20
せや
後悔してるわ
せや
後悔してるわ
29: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:26:00 ID:A0G
ITでいっちょ一旗揚げて経験積んだらフリーランスや!って思ってたけど
現実と自分の現状知るほどに雇われでええやんけ…ってなるわ
現実と自分の現状知るほどに雇われでええやんけ…ってなるわ
40: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:27:27 ID:zx5
>>29
フリーランスとまではいかなくても
会社が傾いたら即転職出来るくらいのスキルあればええんやないの
フリーランスとまではいかなくても
会社が傾いたら即転職出来るくらいのスキルあればええんやないの
68: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:33:01 ID:Vvo
>>40
現職から言うと簡単に転職できるくらいの経験があるならフリーランスのほうが稼げる
エンジニア目線としてはエージェント挟んで企業の採用面接受けるか案件の面接受けるかの違いでしかないし
企業目線だと契約解消の容易な後者の方が採用しやすいからね
現職から言うと簡単に転職できるくらいの経験があるならフリーランスのほうが稼げる
エンジニア目線としてはエージェント挟んで企業の採用面接受けるか案件の面接受けるかの違いでしかないし
企業目線だと契約解消の容易な後者の方が採用しやすいからね
30: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:26:05 ID:6ou
辞める前に資格とかも抑えとけよな
31: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:26:14 ID:Ala
ワイも勢いで大企業辞めたわ
今考えたら恵まれてたしあそこで頑張ってりゃよかった
今考えたら恵まれてたしあそこで頑張ってりゃよかった
34: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:26:42 ID:wiC
>>31
今何してるんや?
今何してるんや?
39: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:27:20 ID:Ala
>>34
辞めてしばらく遊んでから中小に再就職
辞めてしばらく遊んでから中小に再就職
32: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:26:18 ID:2MY
職人やれ
36: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:26:59 ID:lq2
>>32
これ
今もう現場普通に動いてるし
これ
今もう現場普通に動いてるし
43: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:27:53 ID:2MY
>>36
特にインフラ系はコロナ期もずっと仕事してたしな
客がガイジだと「コロナ持ってくるなー!」ってキレられるけどw
特にインフラ系はコロナ期もずっと仕事してたしな
客がガイジだと「コロナ持ってくるなー!」ってキレられるけどw
35: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:26:58 ID:2MY
どうせ遅かれ早かれ正社員は地獄の世界がやってくるぞ
44: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:27:54 ID:Jg1
>>35
どいうこと??
どいうこと??
64: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:31:40 ID:2MY
>>44
中小企業の再編をめっちゃ進めてくるから正社員だからといって中小勤めしてると元請けに吸収される可能性もある
そうするともう奴隷よ
正社員でも銀行とかオワコン業界は時短勤務に切り替えてるし
正社員のメリットの一つである厚生年金も結構ヤバいことになってる
下手しなくても貯金ガッツリ貯めて投資でジワジワ増やしていくようなことしないとヤバいかもしれん
中小企業の再編をめっちゃ進めてくるから正社員だからといって中小勤めしてると元請けに吸収される可能性もある
そうするともう奴隷よ
正社員でも銀行とかオワコン業界は時短勤務に切り替えてるし
正社員のメリットの一つである厚生年金も結構ヤバいことになってる
下手しなくても貯金ガッツリ貯めて投資でジワジワ増やしていくようなことしないとヤバいかもしれん
72: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:33:54 ID:K4D
>>64
今の時点で中小の社員は元請の奴隷よ
元請けに合わせた仕事量を小さい会社が無理してやってる
今の時点で中小の社員は元請の奴隷よ
元請けに合わせた仕事量を小さい会社が無理してやってる
75: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:35:19 ID:2MY
>>72
それは会社にもよるで
ワイが昔いた会社は従業員減るとヤバいのもあってホワイト化してたし
ただ所詮は元請けありきの会社だったから給料が30万円くらいが限界だったので辞めたけど
それは会社にもよるで
ワイが昔いた会社は従業員減るとヤバいのもあってホワイト化してたし
ただ所詮は元請けありきの会社だったから給料が30万円くらいが限界だったので辞めたけど
41: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:27:35 ID:cPu
ワイくんも似たような感じで辞めていまは警備や
47: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:28:40 ID:K4D
>>41
警備ってやっぱプライベート充実するんか?
警備ってやっぱプライベート充実するんか?
52: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:29:24 ID:cPu
>>47
やり始めたばっかやし分からんけど時間通りには帰れるで
給料は安いけどな
やり始めたばっかやし分からんけど時間通りには帰れるで
給料は安いけどな
54: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:29:35 ID:AhR
>>47
在宅ワークは私生活の場に仕事が入るから
切り替えが出来ないと精神的に辛いらしいな
在宅ワークは私生活の場に仕事が入るから
切り替えが出来ないと精神的に辛いらしいな
66: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:31:50 ID:A0G
>>54
在宅やけど仕事の勉強するために喫茶店に行くようになったわ
もう寝るか仕事以外家にいたくない
在宅やけど仕事の勉強するために喫茶店に行くようになったわ
もう寝るか仕事以外家にいたくない
45: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:28:25 ID:gCL
転職したい…
でも新卒やし経験もスキルもねえ
でも新卒やし経験もスキルもねえ
49: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:28:52 ID:zx5
身体が丈夫なら現場やりたいけど
8時間肉体労働はガチで死ぬ
8時間肉体労働はガチで死ぬ
53: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:29:32 ID:lq2
>>49
慣れるで
慣れるで
50: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:28:55 ID:DeI
結局後先考えずにやめた方がいいのか
考えてからやめた方がいいのかどっちや?
考えてからやめた方がいいのかどっちや?
51: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:29:16 ID:6ou
>>50
次を決めてから辞めるでええよ
次を決めてから辞めるでええよ
57: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:29:52 ID:zx5
トヨタグループの高卒現場とか神やん!って思ったけど50過ぎまで夜勤あるし
終身雇用なくす宣言してるから考えもんやな…
終身雇用なくす宣言してるから考えもんやな…
62: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:31:30 ID:Jg1
>>57
よくも悪くも日本の労働者は守られすぎてるからね
よくも悪くも日本の労働者は守られすぎてるからね
61: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:31:27 ID:K4D
約束されし会社とかもうほとんど無いよな
65: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:31:44 ID:6ou
>>61
もともとなかったんやろ
もともとなかったんやろ
67: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:32:33 ID:DqD
アメリカでは転職たくさんしてスキルを身につけるスタイルやしな定年まで同一企業にこだわるのなんてクソ食らえ
73: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:34:42 ID:Jg1
>>67
その代わり企業も速攻でクビきってくるけどな
その代わり企業も速攻でクビきってくるけどな
76: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:36:30 ID:lq2
>>73
明日からこないでいいよがガチなのほんと笑う
マジで消えるからな
明日からこないでいいよがガチなのほんと笑う
マジで消えるからな
80: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:38:30 ID:Jg1
>>76
せやからマジでちゃんと働くっていう面もあるんよな
日本は労働者守られまくってるんよな。せやから派遣がどんどん増えてるんやないかな
どっちがいい?って言われても分からんけど
せやからマジでちゃんと働くっていう面もあるんよな
日本は労働者守られまくってるんよな。せやから派遣がどんどん増えてるんやないかな
どっちがいい?って言われても分からんけど
83: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:39:39 ID:lq2
>>80
引くほど仕事せんでアメリカ人
そいつらが使ってる東南アジア系の嘱託オフィサーとかワーカーはもっとせん
引くほど仕事せんでアメリカ人
そいつらが使ってる東南アジア系の嘱託オフィサーとかワーカーはもっとせん
87: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:40:48 ID:Jg1
>>83
そうなん?海外の事情はさすがに分からん
そうなん?海外の事情はさすがに分からん
94: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:42:00 ID:lq2
>>87
ぜんっぜんせんぞマジで
真面目度で言えば日本人はダントツや
あとベトナム人
ぜんっぜんせんぞマジで
真面目度で言えば日本人はダントツや
あとベトナム人
106: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:45:58 ID:2MY
>>94
仕事しないアメリカ人ってどうやって食ってるの?
一応働いてるけど使えないってことかな?
仕事しないアメリカ人ってどうやって食ってるの?
一応働いてるけど使えないってことかな?
115: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:49:03 ID:fhu
>>106
計算しつくされた仕事量と給料のはず
計算しつくされた仕事量と給料のはず
117: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:50:17 ID:2MY
>>115
まあ海外じゃ
貰ってる分しか働かんwっての普通みたいやしな
まあ海外じゃ
貰ってる分しか働かんwっての普通みたいやしな
128: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:58:19 ID:lq2
>>106
役割分担がめっちゃ細かいしそれ以上の事はせんねん
例えばコンビニ店員やったらレジ打ちは絶対レジ打ちって感じ
品出しが仕事多くてあっぷあっぷしててもマジで知ったこっちゃない
レジ打ちが優しさで手伝ったら怒られる感じ
役割分担がめっちゃ細かいしそれ以上の事はせんねん
例えばコンビニ店員やったらレジ打ちは絶対レジ打ちって感じ
品出しが仕事多くてあっぷあっぷしててもマジで知ったこっちゃない
レジ打ちが優しさで手伝ったら怒られる感じ
141: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)13:03:47 ID:2MY
>>128
日本じゃ考えられんな
日本じゃ考えられんな
143: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)13:05:16 ID:lq2
>>141
ただその分裁量もくれるし裁量寄越した側はちゃんとそこに責任とってくれるからその辺はマジで助かるわ
現場のミスもすぐ善後策出してくれるしボトムアップもできてる
ただその分裁量もくれるし裁量寄越した側はちゃんとそこに責任とってくれるからその辺はマジで助かるわ
現場のミスもすぐ善後策出してくれるしボトムアップもできてる
70: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:33:44 ID:scM
転職先決まってからやめろとアレほど
77: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:36:47 ID:GiD
90年代のヒエヒエの時代に早期退職やった会社って
未だに伸びが悪いんだよなぁ
早期退職のときに対象年齢外の人たちも認めざるえんかったしな
未だに伸びが悪いんだよなぁ
早期退職のときに対象年齢外の人たちも認めざるえんかったしな
81: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:38:57 ID:6ou
>>77
「同じ事業形態を続ける(守る)」ための人切りだからやろな
本来人を切る 取り換えるは今の事業が調子悪いんだから
新しい事業に切り替えるためにそれが出来る人と取り換えるであるべきやけど
そういう本当の意味のリストラクチャーを全くできてなかったから
「同じ事業形態を続ける(守る)」ための人切りだからやろな
本来人を切る 取り換えるは今の事業が調子悪いんだから
新しい事業に切り替えるためにそれが出来る人と取り換えるであるべきやけど
そういう本当の意味のリストラクチャーを全くできてなかったから
88: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:41:00 ID:lq2
>>81
リストラの意味がクビだけになってるの笑えるけど笑えんわ
リストラの意味がクビだけになってるの笑えるけど笑えんわ
79: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:38:18 ID:lq2
割とマジでそろそろブルーカラー日の目見てええと思うんやけどなあ
やっぱイメージ悪すぎるんかね
やっぱイメージ悪すぎるんかね
84: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:39:47 ID:702
>>79
テレワーク出来る出来ないとか緊急事態下でも出社すらしないとかで格差見えちゃったからなぁ
テレワーク出来る出来ないとか緊急事態下でも出社すらしないとかで格差見えちゃったからなぁ
91: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:41:33 ID:GiD
ワインとこ外資もはいってるけど
マネジメントに関してはゴリゴリやであいつら
なお中身
マネジメントに関してはゴリゴリやであいつら
なお中身
99: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:43:30 ID:lq2
>>91
縦割りを仲間意識でちょっと超えたらめっちゃ怒られるよな
なんでお前がこれやってんの?て
管理の徹底した合理主義は見習うべきやわ
裁量も現場にめっちゃくれるし
縦割りを仲間意識でちょっと超えたらめっちゃ怒られるよな
なんでお前がこれやってんの?て
管理の徹底した合理主義は見習うべきやわ
裁量も現場にめっちゃくれるし
103: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:45:02 ID:GiD
>>99
あれでも全然仕事すすまんかクオリティ下がるかになるんや
仕事進んでクオリティ挙げれるマネジメントが
あっちの人間でもそうおらん
なぜなら自分のことが優先だから
あれでも全然仕事すすまんかクオリティ下がるかになるんや
仕事進んでクオリティ挙げれるマネジメントが
あっちの人間でもそうおらん
なぜなら自分のことが優先だから
112: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:48:01 ID:lq2
>>103
ホンマ見にこないよな現場
手下が都度仕様の伝達と仕上りチェックするくらいで
直下がフィリピン人とかやったらマジで終わり
ホンマ見にこないよな現場
手下が都度仕様の伝達と仕上りチェックするくらいで
直下がフィリピン人とかやったらマジで終わり
105: 名無しさん@おーぷん 20/10/07(水)12:45:33 ID:Jg1
ようは
皆働きたくない
皆働きたくない
引用元: https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1602040629/